Ihr Mann Klaus arbeitet ebenfalls – allerdings als Vollzeitkraft – im Klinikum und hatte ihr von dem Angebot des Pflege-Pools erzählt. Bis dahin hatte Stefanie Hochgräfe für einige mobile Pflegedienste gearbeitet. „Die Arbeitszeiten in der mobilen Pflege sind allerdings verglichen mit denen im Klinikum schlechter", sagt Stefanie Hochgräfe. Während sich nämlich in der mobilen Pflege die zu leistenden Stunden oft „häppchenweise" über den Monat verteilt haben, kann sie im Klinikum kompakt drei Dienste und fünf weitere Stunden arbeiten und hat ihr Soll erfüllt. „Im Endeffekt ist das Arbeiten jetzt sehr viel schöner", sagt Stefanie Hochgräfe.
Auch das Klinikum Dortmund ist mit dem Pflege-Pool zufrieden. „Wir haben derzeit 18 Pflegekräfte in dem Pool und nur positive Rückmeldung", sagt Pflegedirektor Georg Schneider. Damit hat das Haus nicht nur zahlreiche interessante Einsatzmöglichkeiten, sondern für seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auch ein flexibles Beschäftigungsmodell. „Uns ist es wichtig, dass wir unseren Be-schäftigten je nach ihrer individuellen Lebenssituation ein entsprechendes berufliches Angebot machen können", sagt Schneider.
Interessenten, die Teil des Pflege-Pools werden wollen, können sich übrigens direkt beim Pflegedirektor melden: Tel.: 0231 - 953 21210.
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